Παίρνουν “μετάθεση” οι απολύσεις στο δημόσιο

Όσοι βγήκαν σε διαθεσιμότητα τον Ιούλιο κινδυνεύουν πλέον με απόλυση από το δημόσιο
- Μπλόκο της τρόικας που δεν “αναγνωρίζει” 2.000 διαθεσιμότητες από το πρώτο κύμα
- Με ξαφνικό θάνατο υπηρεσιών θα απολυθούν 2.000 υπάλληλοι μέσα στο Δεκέμβριο εάν δεν δεχθεί η τρόικα την παράταση
Δεν βγαίνουν τα ... κουκιά στην κυβέρνηση. Η απόλυση 2.000 ατόμων μέσα στις επόμενες 45 ημέρες μέχρι τα τέλη του χρόνου είναι πολύ δύσκολη χωρίς οριζόντια μέτρα και έτσι ήδη συζητείται παράταση στη διαπραγμάτευση με την τρόικα.

Επί της ουσίας η ελληνική πλευρά ζήτησε να ενταχθούν οι απολύσεις του 2013 σε εκείνες του πρώτου τριμήνου του 2014.
Δηλαδή η χώρα μας μέχρι τον ερχόμενο Μάρτιο να απολύσει συνολικά 5.000 άτομα.

Πρώτοι στη λίστα για απόλυση όσοι βγήκαν σε διαθεσιμότητα τον Ιούλιο Εάν η τρόικα πει το “ναι” τότε επί της ουσίας πρώτοι μπαίνουν στο στόχαστρο όσοι βγήκαν σε διαθεσιμότητα τον περασμένο Ιούλιο.

Δεν θα ενταχθούν σε κάποια υπηρεσία δηλαδή και έτσι οκτώ μήνες μετά την ημέρα που βγήκαν σε διαθεσιμότητα όπως προβλέπει ο νόμος θα βρεθούν εκτός δημοσίου.

Νομικά πρόσωπα και εταιρείες των δήμων θα κλείσουν για να βρεθούν 2.000 υπάλληλοι προς απόλυση Στην περίπτωση που η τρόικα δεν αποδεχθεί την παράταση όμως θα πρέπει να γίνουν άμεσα 2.000 απολύσεις.

Αυτές, όπως έχει φανεί, θα προέλθουν από τους ΟΤΑ με ξαφνικό θάνατο νομικών προσώπων και ανώνυμων εταιριών των δήμων.

Στην περίπτωση αυτή δεν θα υπάρξει αξιολόγηση υπαλλήλων, αλλά λουκέτο και άμεση απόλυση του συνόλου όσων υπηρετούν στον φορέα που θα κλείσει.

Ήδη η τρόικα πάντως λέει όχι σε όλα. Μέχρι και για τους 2.000 υπαλλήλους που βγήκαν σε διαθεσιμότητα το φθινόπωρο, μόνο και μόνο με βάση το γεγονός ότι δεν έχει περάσει ακόμη στα έγγραφα η αλλαγή στο μισθολογικό τους καθεστώς, η μείωση δηλαδή του 25% στους μισθούς τους, η τρόικα δεν τους αναγνωρίζει ως... διαθέσιμους και δημιουργεί προβλήματα.

Κάπως έτσι όλα δείχνουν ότι πάμε σε απολύσεις άμεσα και χωρίς... παρατάσεις.